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什么样的 JD 是一个好的职位说明？

摘要

岗位是人力资源管理的最小管理颗粒？JD是组织对于岗位管理的基本管理要件。如何将这个样件设计得更好？更加能够与其它人力资源模块进行关联？ 本文提出JD设计的一套方法论，4个维度，12项JD要素提供大家参考。

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xiaozi 于 2022-07-20 分享
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