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没有经理人的大企业

摘要

一家食品加工业的领导厂商晨星公司（Morning Star Company），告诉我们如何以最创新的方式，建立一个组织，既有管理纪律，又有弹性能根据市场需求而调整。结果，这家“没有主管，不挂职衔，不谈升迁”的公司，却在2010年，创下超过七亿美元的营收。

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xiaozi 于 2021-02-09 分享
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