基于JTBD方法论的学习思考

基于 JTBD 方法论的学习思考

摘要

JTBD全称Jobs To Be Done，中文翻译为待办任务（或待完成工作），也有人称其为“焦糖布丁理论”。是由哈佛大学教授Clay christansen于2003年提出，一种洞察用户需求的模型及理论，被认为是颠覆性创新的理论基础。JTBD中的一些概念并不是全新的，但它确实是一个少有的可用于产品创新的系统性研究框架。